Etre ou ne pas être de la qualité

Le 20 Septembre 2024, nous avons organisé un séminaire à l’Ile d’Arz portant sur les thématiques suivantes :

• La gestion complète de vos systèmes Qualité avec le logiciel Quasydoc
• La formation continue en e-learning de vos nouveaux salariés, salariés intérimaires ou salariés étrangers,
• Le financement de vos investissements industriels et digitaux
• La Food Safety Culture attendue par les Organismes de Certification.
• La protection des responsables qualité au regard de leur surcharge de travail entrainant une désaffection du poste

La matinée a été riche en informations, et nous tenons à remercier tous nos partenaires (Grégory Messaoudi d’Eurofins, Johan Vandercappellen de Quasydoc, Marcel Tijhuis et Heleen Van Maanen de Précon NL et Sébastien Renaud d’Hékeos) pour la qualité de leurs interventions.

Vous pourrez visionner toutes les conférences en cliquant sur le lien suivant : https://www.youtube.com/playlist?list=PL1w07wAMc5cgK8NZN4OP3lpUVsktSvJOJ

L’après midi, nous avions organisé un brainstorming pour évaluer le malaise des responsables qualité en IAA, trouver des solutions pour redorer le blason de cette fonction et attirer les jeunes recrues à ce poste. Merci mille fois à Catherine Fournereau d’Accompagn’ing qui a brillamment animé cet atelier de réflexion, et qui a réalisé une synthèse exceptionnelle (Synthèse du Brainstorming Mutual Audit.pdf ) du ressenti des participants.

• 54 % des participants déclarent avoir trop de pression liée à une surcharge de travail, ne pas avoir un salaire suffisant et de ne pas être assez soutenus par leur Direction
• 70 % demandent des outils digitaux pour la gestion administrative de la qualité, plus de ressources et moyens pour optimiser leur travail et surtout, un soutien sans faille de la Direction
• Pour attirer des nouvelles recrues sur ce poste, les participants pensent qu’il faut mettre des outils de gestion facilitant le suivi au quotidien et promouvoir ce beau métier au sein des écoles

A la suite de ce brainstorming, nous allons créer un groupe de travail pour donner des pistes d’amélioration et d’attractivité du poste de Responsable qualité ; nous recherchons des Responsables qualité, qualité/achats et des chefs d’entreprise pour participer à ce groupe de réflexion. N’hésitez pas à revenir vers nous si vous voulez redonner de la valeur ajoutée à votre département qualité !

Brainstorming